瓜州县就业帮扶暖民心为民服务见真情

　　瓜州县紧紧围绕“就业是最大的民生”的安排部署，依托就业援助专项活动，精准摸排、精准施策，集中帮助就业困难群众稳就业。

　　一是全面入户走访，摸清人员底数。充分发挥县、镇、村（社区）三级就业服务平台作用，对全县就业困难群体进行摸底核实，通过数据比对和走访入户形式，摸清就业困难人员底数，将有劳动能力的各类就业困难人员作为援助对象进行实名登记，重点了解每位就业困难人员劳动技能、文化素质、身体状况、家庭结构等情况，建立就业困难人员动态信息库，准确掌握就业困难人员及其家庭的就业信息。至目前，全县城镇新增就业2409人，其中失业人员再就业828人，就业困难人员再就业301人。

　　二是精准分类施策，加强就业帮扶。针对全县就业需求广、就业难度大的实际，线上搭建“智慧人社”“码上就业”等多元化服务平台，着力为群众提供求职就业、政策咨询、业务办理；线下建立就业驿站、就业超市，及时发布岗位信息、组织招聘会，实现了大就业信息系统的全覆盖，为提供优质就业服务夯实了基础。定期了解县域内企业用工需求，通过举办“春风行动”“就业援助月”、直播带岗等线上线下招聘活动，集中发布空岗信息，对符合条件的就业困难人员进行了托底安置。至目前，共举办线上线下招聘会69场次，发布就业岗位6742个，达成就业协议3282人，为甘肃瓜州宝丰、三新硅业等32家重点企业解决企业用工4100余人。

　　三是加大培训力度，提高就业能力。紧盯群众培训意愿和用工市场需要，组织各类劳务中介机构、培训机构以“岗位+劳务机构+培训”模式开展线下培训，对接劳动力市场用工岗位信息，提高技能培训与市场就业的衔接度。探索推进以校企合作、院校合作为载体的“2+2+1”的产教融合培训新模式，打通职业院校与企业输送人才的关键环节，全力破解企业技能人才短缺难题。至目前，共培训3227人次。其中：开展就业技能培训910人次，开展创业培训230人次，企业培训2087人次。

　　四是强化政策落实，聚焦创业带动。支持发展前景好、带动就业强的农民合作社做大做强，延长产业链条，扩大生产规模，为脱贫人口提供更多、更稳定、更高质量的家门口就业机会。鼓励引导乡镇吸纳就业较多的企业、农民专业合作社等经营主体积极申报认定乡村就业帮扶车间和乡村就业工厂，持续增强乡村就业工厂（帮扶车间）造血能力。对吸纳脱贫劳动力稳定就业6个月以上的乡村就业帮扶车间（工厂）按照人3000元/人的标准发放吸纳就业奖补资金，培育了一批具有农业产业互联网思维的农村经济发展带头人，有效拓宽了全县特色农产品销售渠道和农民增收渠道，引导和带动全县更多劳动力实现高质量就业。